12月25日上午，市文體旅游局在深圳市關山月美術館舉行了深圳市關山月美術館理事會成立大會。市編辦和市文體旅游局有關領導、新聘任的關山月美術館第一屆理事以及關山月美術館全體干部職工等出席了成立大會。隨后，召開了深圳市關山月美術館第一屆理事會第一次會議，會議審議通過了理事會章程及信息公開制度等四個配套制度。
推動文化事業(yè)單位法人治理結構改革是黨的十八屆三中全會《關于全面深化改革若干重大問題的決定》所確立的指導方針，是當前和今后一段時期文化行政部門和文化事業(yè)單位工作的重要方向。深圳市關山月美術館被列為2014年文化事業(yè)單位法人治理結構改革試點單位，是市委市政府全面深化改革重點項目，同時也是全市第一家進行法人治理結構改革的美術機構。
深圳市關山月美術館建立法人治理結構，就是要根據(jù)決策權力機構、管理執(zhí)行機構、監(jiān)督約束機制相互分離、相互制衡和精干高效原則，明確關山月美術館各個利益相關者的權利、義務和責任，構建以公益目標為導向、內(nèi)部激勵機制完善、外部監(jiān)管制度健全的規(guī)范合理的治理結構和運行機制。
理事會是建立法人治理結構的核心。理事會作為決策機構，負責確定關山月美術館的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，行使關山月美術館重大事項決策權和議事權。理事會對關山月美術館的舉辦主體—市文體旅游局負責。通過建立以理事會為核心的法人治理結構，關山月美術館現(xiàn)行管理體制將發(fā)生比較大的改變：在決策主體方面，由主管部門變?yōu)槔硎聲?，實現(xiàn)自主管理；在決策方式方面，由領導決策變?yōu)槔硎聲Q策，可以集思廣益，使決策變得更加科學合理；在監(jiān)督體系方面，由以行政監(jiān)督為主變?yōu)槎嗲?、多層次監(jiān)督，增加管理的透明度。這些改變，意味著關山月美術館將改變過去傳統(tǒng)的行政化管理模式，逐步成為依法管理、獨立治理的單位，最終形成獨立運作、自我發(fā)展、自我約束、自我管理的現(xiàn)代運行新模式。
理事會的理事是不授薪的公益職位，通常是社會賢達之士、德高望重之輩、熱心公益之人回報社會的重要方式。本屆關山月美術館理事會的理事來自社會各界，主要以社會人士為主，既有來自政府部門的代表，也有來自企業(yè)界、文化藝術界、傳媒界、法律界等各個界別的代表；既有關山月美術館的管理者，員工代表，也有美術館界的專家和藝術愛好者。關山月美術館的發(fā)展離不開社會各界的支持，有社會各界的集思廣益，關山月美術館的決策一定會更加科學合理，運作一定會更加透明高效，從而進一步提升關山月美術館的管理水平和服務質量，為公眾提供更優(yōu)質的公共文化服務。
關山月美術館、深圳博物館、深圳市群眾藝術館、深圳少年兒童圖書館和深圳美術館等五家市文體旅游局的直屬事業(yè)單位被列為今年法人治理改革試點單位，關山月美術館理事會成立后，其余四家試點單位也將于近期召開理事會成立大會。
